NetApp 领导团队

George Kurian 是 NetApp 的首席执行官，也是董事会成员。George 自 2011 年加入 NetApp 以来，用满腔的热情积极投入到不同的领导角色中，表现出了专注的执行力。2015 年 6 月，他被提名为 CEO。

在此之前，George 曾担任 NetApp 产品运营部门执行副总裁，负责 NetApp 产品和解决方案产品组合的战略和开发事宜。在此之前，George 曾担任 Data ONTAP 部门的高级副总裁，负责监督 Data ONTAP 操作系统的开发。

加入 NetApp 之初，George 曾担任存储解决方案部门高级副总裁，负责解决方案产品组合以及联合合作伙伴技术集成。

加入 NetApp 之前，George 曾任职于 Cisco Systems，担任应用网络和交换技术部门副总裁兼总经理，George 的工作背景非常丰富，除上述职务外还担任过多种其他职务，包括 Akamai Technologies 副总裁、McKinsey & Company 管理顾问以及 Oracle Corporation 软件工程和产品管理团队主管。

George 还是全球医疗服务公司 Cigna Corporation 董事会的独立董事。

他拥有普林斯顿大学电子工程专业理科学士学位以及斯坦福大学工商管理硕士学位 (MBA)。

作为 NetApp 的总裁，César Cernuda 负责领导覆盖销售、营销、服务、支持和客户成功在内的全球市场推广部门。他拥有超过 25 年的资深领导经验，将帮助 NetApp 快速转型，把握企业级存储系统和云数据服务领域的新增长机遇。

凭借对强劲业绩的热情，对组建多样化、高绩效团队的承诺以及在业务转型方面的经验，César 将带领 NetApp 在快速变化的客户环境中不断赢得胜利。

César 的工作重心是推动客户成功并加快数字化与多渠道客户接洽。他将与主要的云提供商和其他重要战略合作伙伴建立并发展合作伙伴关系，以此重新定位 NetApp，确保 NetApp 在所有大企业的数字化转型中占据一席之地。

在加入 NetApp 之前，César 在销售、营销和产品开发方面担任过各种领导职务。他在全球主要市场开展和推动业务发展方面也拥有超过 20 年的国际经验。他曾在 Microsoft 工作了 23 年，期间曾担任过的高级职务包括 Microsoft Dynamics 全球销售和营销副总裁、Microsoft 亚太地区总裁，最近还曾担任 Microsoft 拉丁美洲和加勒比地区总裁和全球企业副总裁。他成功领导了很多市场转型，在 Microsoft 业务增长最快的部分也有杰出的贡献。

此外，César 还在 Gestamp（一家致力于汽车产业的跨国集团）担任非执行董事，同时还是乔治敦大学麦克多诺商学院的顾问委员会成员，以及阿斯图里亚斯公主奖中技术和科学研究奖的评选团成员。2019 年，他荣获了美国-西班牙商会授予的 Ponce de Leon 年度最佳执行人奖。他是 2018 年度和 2019 年度西班牙裔 IT 执行委员会评选的 HITEC 50 奖项的获奖人之一，该奖项表彰全球前 50 名西班牙裔和拉丁美裔高科技领袖。

César 是哈佛商学院高管领导力计划和纳瓦拉大学 IESE 商学院的管理发展计划的毕业生。他拥有 ESIC 商业与营销学院的工商管理学士学位。

Harvinder (Harv) Bhela 是 NetApp 的首席产品官，于 2022 年加入公司。Harv 负责领导 NetApp 的产品和工程团队，通过加速大规模突破性创新，使 NetApp 转型成为多云、存储和数据服务的领导者。下一代企业都是以数据为中心的数字化企业。这是一个“数据时代”，但数据却在不断增长，日益多样化，日益多元化，越来越难以管理分散在内部和混合多云环境中的资源。Harv 及其团队专注于提供差异化解决方案，帮助客户在其遍布各地的整个数据资产中发掘巨大的业务价值。

在加入 NetApp 之前，Harv 在 Microsoft 工作了 25 年，曾担任过多个高管领导职务。他构建了公司的 Exchange 业务，将 Office 365 转变为全球最大的生产力云，并在成功推出 Windows 10 方面发挥了重要作用。最近，他担任 Microsoft 365 安全性、合规性和管理业务的公司副总裁，他负责启动的业务使公司年收入增长到 100 亿美元以上，使 Microsoft 成为全球最大的安全公司。

Harv 拥有孟买大学工程学士学位和明尼苏达大学计算机科学硕士学位。

Matthew Fawcett 是 NetApp 的首席战略官，负责领导 NetApp 的企业战略、企业发展和政府关系职能部门。他和他的组织在创新、技术和法律的交叉领域的领导能力获得了广泛认可。在其职业生涯中，Matt 曾为多家领先技术公司就多种法律事务出谋划策，其中包括合并与收购、知识产权和企业事务。在加入 NetApp 之前，Matt 曾担任过 JDS Uniphase Corporation 的高级副总裁兼总顾问，更早以前还在私人事务所就职过。

Matt 拥有加州大学伯克利分校的修辞学学士学位和加州大学洛杉矶分校的法学博士学位。

Elizabeth O’Callahan 是 NetApp 首席法律官，负责监管公司的所有法律事务并管理全球法律团队。此外，Elizabeth 还担任 NetApp 的公司秘书和首席合规官。她获得过许多法律和专业领导奖项，包括国家多样性委员会颁发的“技术卓越领导力”奖和 The Recorder 授予的“技术法律领域女性领导者”奖。

纵观 Elizabeth 的整个职业生涯，她就各种问题为领先的技术公司提供建议，包括企业治理、证券法、合并与收购、资本市场交易、企业合规与道德、数据隐私、知识产权和诉讼。在 2013 年加入 NetApp 之前，Elizabeth 曾在 Xilinx 担任高级法律职务，并在硅谷的私人律所开始了她的法律生涯，专攻公司法和业务诉讼。

Elizabeth 是 Bay Scholars 的董事会成员，这是一家致力于向低收入学生提供教育机会和奖学金的非营利性组织。

Elizabeth 拥有洛杉矶加利福尼亚大学的学士学位和圣克拉拉大学的法学博士学位。

Mike Berry 作为技术行业的资深人士，在财务、运营和综合管理方面拥有深厚的背景。在加入 NetApp 之前，Mike 曾担任 McAfee 的执行副总裁兼首席财务官。他负责各个方面的财务工作，包括财务规划、会计、税务、财资以及运营和共享服务。

在 2017 年 2 月加入 McAfee 之前，Mike 担任 FireEye 的执行副总裁兼首席财务官和首席运营官。此前他还曾担任过 Informatica 的执行副总裁兼首席财务官。更早些时候，他负责过 SolarWinds、i2 Technologies 等多家技术公司的财务和其他运营工作。

Mike 获得了奥格斯堡学院的财务学士学位，并获得了圣托马斯大学的财务 MBA 学位。他还是 Rapid7 和 FinancialForce 董事会成员之一，担任审计委员会主席一职。

Debra McCowan 现任 NetApp 的执行副总裁兼首席人力资源官。她负责制定全球人力资源战略，并领导整个机构，包括人才招聘、人才培养和学习、业务合作伙伴关系、组织发展和效率、报酬和福利、多样性、包容性和归属感、运营和系统。

Debra 是一名变革和转型人力资源主管，拥有 20 多年的全球经验，专注于将人员战略与业务战略相结合，以推动业绩和增长，并促进组织健康。她的成功来自于其建立高绩效、超越目标的团队，以及制定渐进式、与业务保持一致的人力资源战略和计划的能力。同时通常在快速增长、变革和成熟的背景下提供战略和运营领导力。

在担任 Equinix 首席人力资源官的最后一个角色时，Debra 在一个快速发展的环境中构建了一个强大的全球人力资源职能部门。在与该公司合作的五年时间里，全球人力资源部门在推动 Equinix 文化发展、打造公司品牌、以及设计和实施领先计划和提案（以实现业务目标）方面发挥了重要作用。吸引并留住关键人才有助于培养 Equinix 并将其定位为市场领导者。

在 Equinix 之前，Debra 共同创建了 Accelerance Group。作为合作伙伴，她提供组织和系统设计咨询服务，并帮助客户引领战略变革。此外，Debra 还在 Avago Technologies（现为 Broadcom Inc.）、Hitachi Data Systems（现为 Hitachi Vantara）和 Telstra Corporation 担任全球高管职务。

Debra 是 HealthEquity 公司的董事会成员。她拥有墨尔本大学的工业关系和人力资源管理研究生文凭和拉特罗比大学的英语文学学士学位。

James Whitemore 现任 NetApp 的执行副总裁兼首席营销官。他负责推进公司的全球营销战略和提升市场知名度以加速公司发展。

作为云计算、网络和存储行业的资深人士，James 拥有超过 25 年领导和成功实施全球销售、产品管理和营销战略的经验。自 2016 年初通过收购 SolidFire 加入 NetApp 并成为团队的重要成员以来，James 一直是营销战略开发和执行的核心人物，负责从存储到数据再到云重新定位 NetApp。

在过去担任 NetApp 的现场与需求营销副总裁期间，James 建立并领导了现代需求引擎以及托管现场和合作伙伴营销、需求中心、全球营销活动、活动营销、数字营销以及社会、影响力和社区营销。

James 拥有英国诺森比亚大学工商管理专业学士学位。

George Kurian 是 NetApp 的首席执行官，也是董事会成员。George 自 2011 年加入 NetApp 以来，用满腔的热情积极投入到不同的领导角色中，表现出了专注的执行力。2015 年 6 月，他被提名为 CEO。

在此之前，George 曾担任 NetApp 产品运营部门执行副总裁，负责 NetApp 产品和解决方案产品组合的战略和开发事宜。在此之前，George 曾担任 Data ONTAP 部门的高级副总裁，负责监督 Data ONTAP 操作系统的开发。

加入 NetApp 之初，George 曾担任存储解决方案部门高级副总裁，负责解决方案产品组合以及联合合作伙伴技术集成。

加入 NetApp 之前，George 曾任职于 Cisco Systems，担任应用网络和交换技术部门副总裁兼总经理，George 的工作背景非常丰富，除上述职务外还担任过多种其他职务，包括 Akamai Technologies 副总裁、McKinsey & Company 管理顾问以及 Oracle Corporation 软件工程和产品管理团队主管。

George 还是全球医疗服务公司 Cigna Corporation 董事会的独立董事。

他拥有普林斯顿大学电子工程专业理科学士学位以及斯坦福大学工商管理硕士学位 (MBA)。

Mike Nevens是 NetApp 董事会主席。

Mike Nevens 于 2009 年 12 月被任命为 NetApp 董事会成员。Mike Nevens 担任 Permira 的高级顾问，Permira 是一个拥有 210 亿欧元资金的国际私人股票基金。他还担任 Altera Corporation 和 Ciena Corporation 的董事会成员。Nevens 是圣何塞艺术博物馆的受托委员会成员。他还是巴黎圣母大学门多萨商业学院咨询委员会成员，曾担任公司治理和战略的辅助教授。

在领导 McKinsey 全球技术业务之后，Nevens 于 2002 年卸任 McKinsey & Co. 的董事（高级合伙人）。他还曾担任 McKinsey 全球研究所理事会成员，负责研究经济和政策问题。

Nevens拥有圣母大学的物理学学士学位和普渡大学 Krannert 学校的工业管理理学硕士学位。在普渡大学，Nevens 被任命为 Krannert 学者。他与妻子 Yvonne 居住在加利福尼亚州的洛斯阿尔托斯山。

Deepak Ahuja 于 2020 年加入 Verily，担任首席财务官 (CFO) 。此前，他曾在 2008 年至 2015 年以及 2017 年至 2019 年担任过特斯拉 (Tesla) 的首席财务官。Deepak 是特斯拉服务时间最长的高管之一，他在从公司创业到发展为大型能源公司的过程中发挥了重要作用。Deepak 是特斯拉的第一位财务主管，他不仅筹集了数十亿美元的资本来推动增长，还帮助特斯拉完成了 IPO。在加入特斯拉之前，他在福特汽车公司工作了 15 年，在制造、营销和销售、产品开发、财务和收购/剥离方面积累了丰富的经验。2010 年，《硅谷商业杂志》将 Deepak 评为小型上市公司年度首席财务官 (CFO)。2014 年，《旧金山商业时报》将 Deepak 评为大型上市公司年度湾区首席财务官。Deepak 拥有卡内基梅隆大学工业管理硕士学位、西北大学的材料工程硕士学位以及印度贝拿勒斯印度教大学的陶瓷工程学士学位。

Gerald Held 博士 于 2009 年 12 月被任命为 NetApp 董事会成员。Held 博士 咨询有限公司的首席执行官 Held 博士为技术公司的首席执行官 (CEO) 和高级管理人员提供战略咨询。

1998年，Held 博士在风险投资公司 Kleiner Perkins Caufield＆Byers 担任“驻场首席执行官”。1997 年，他担任甲骨文公司服务器产品部高级副总裁，负责在快速增长时期内（年收入从 15 亿美元增长到 60 亿美元）Oracle 最重要的产品。在 Oracle 工作之前，他在天腾电脑公司工作了 18 年，在该公司担任执行团队的成员，帮助天腾电脑公从成立发展到了年收入 20 亿美元。在天腾电脑公司任职期间，他曾被任命担任多个高级管理职务，包括首席技术官、战略高级副总裁和新企业副总裁。他领导了天腾电脑公司关系数据库产品的初始开发工作。

Held 博士还是 Informatica 公司和 Openwave Systems 的董事会成员。他是 Vertica Systems、Bella Pictures 和 SDT 公司的总裁。他曾担任 Business Objects 的首席独立主管，直至 2008 年将其出售给 SAP。

Held 博士获得了普渡大学的电气工程学士学位、宾夕法尼亚大学的系统工程硕士学位和加州大学伯克利分校计算机科学博士学位。在加州大学，他领导了 INGRES 关系数据库管理系统的初始开发工作。

Kathy Hill 从 1997 年至 2013 年在 Cisco Systems 公司担任过多个职位，其中包括 2011 年至 2013 年的执行顾问、2009 年至 2011 年的发展战略和运营高级副总裁、2008 年至 2009 年接入网络和服务部高级副总裁、2005 年至 2008 年以太网系统和无线技术部高级副总裁。在加入思科之前，Hill 女士曾在多家技术公司担任过多个工程职务。JyotiHill 女士目前是穆迪公司的董事会成员，穆迪公司是金融市场的信用评级、研究、工具和分析提供商，并且是安妮塔·博格妇女与科技研究所的受托委员会成员。

JyotiHill 女士获得了罗彻斯特理工学院数学学士学位。

Deborah Kerr 于 2017 年 11 月被任命为董事会成员。Deborah Kerr 是一名产品和技术主管，为私营和公有企业提供顾问、总监和咨询服务。她还曾担任 International Airline Group、Chico FAS 和 EXLService 控股公司的董事会成员。之前，Kerr 曾担任过 DH 公司和 Mitchell 的董事会成员。

JyotiKerr 自 2019 年 1 月起担任 Warburg Pincus 的执行合伙人，并于 2017 年 10 月至 2018 年 12 月期间担任高级顾问。2013 年至 2017 年，Kerr 女士是旅游和运输行业的软件和服务技术提供商 Saber 公司的执行副总裁兼首席产品和技术官。在担任 Saber 公司的职务之前，Kerr 于2009年至2012年担任了 FairIsaac 公司的执行副总裁兼首席产品和技术官。她还曾在 Hewlett-Packard、Peregrine Systems、美国宇航局的喷射推进实验室担任过各种技术领导职务。

Kerr 拥有计算机科学硕士学位和心理学学士学位。她与丈夫 Alan 居住在德克萨斯州的达拉斯。

Scott Schenkel 于 2017 年 11 月被任命为董事会成员。Scott Schenkel 拥有超过25年的丰富业务和财务领导专业知识，遍布医疗保健、技术和商业行业。作为一名专注于运营的 CFO，Scott 的经验涵盖财务规划和分析、战略、审计、并购、收购整合、六西格玛和流程改进。

自 2015 年以来，Scott 一直担任eBay公司的高级副总裁兼首席财务官，负责领导金融、分析和信息技术以及 eBay 的 Classifieds 业务部门。之前，他曾担任过六年的 eBay Marketplace 的高级副总裁兼首席财务官，负责监管整个企业的财务、分析、战略和创新。Scott 于 2007 年加入 eBay，担任全球财务规划和分析副总裁。

此前，Scott 曾在通用电气担任过近17年的各种财务职位。最后，他曾担任全球医疗保健设备和临床信息技术解决方案提供商 GE Healthcare Clinical Systems 的首席财务官。在此之前，他是 GE 欧洲塑料公司 (总部位于荷兰) 的首席财务官。在此之前，他曾担任 GE 欧洲照明公司（总部位于伦敦和布达佩斯）的首席财务官。Scott 在 GE 公司审计团队工作了六年多时间，负责审计和咨询公司战略、并购、收购整合、财务和合规性方面的工作。Scott 的职业生涯始于 GE 的财务管理计划，其电力分销部门位于北卡罗来纳州。

Scott 获得了弗吉尼亚理工学院和州立大学潘普林商学院的学士学位。

George T. Shaheen 于 2004 年 6 月被任命为 NetApp 董事会成员。Shaheen 先生在技术行业的杰出职业生涯超过30年，其中包括 Siebel Systems 的首席执行官；Webvan 集团公司的首席执行官兼董事长；1989 年至 1999 年，Andersen Consulting 公司（后改名为 Accenture）的首席执行官兼全球执行合伙人。他曾担任世界经济论坛的 IT 主管。Shaheen 目前担任 PRA International、Univita Health、24/7 Customer、newScale 和 Voxify 的董事会成员。他是 Marcus＆Millichap 公司顾问委员会的成员，也是 Genstar Capital 的战略顾问委员会的成员。

Shaheen 拥有伊利诺伊州皮奥里亚布拉德利大学的商业管理硕士学位和科学学士学位，并曾在该大学受托委员会任职。

Carrie 是 Splunk 的高级副总裁兼首席营销官，负责领导 Splunk 的营销和沟通战略。在 Splunk 任职期间，她带领公司完成了全面的品牌更新，并为 Splunk 云转型的成功做出了贡献。作为多元化、公平和包容性的热情支持者，Carrie 是 Splunk 的 Pride 和 Neurounity 员工资源团队以及 Women in Technology 计划的执行发起人。在加入 Splunk 之前，Carrie 曾担任 SendGrid（已被 Twilio 收购）和 Box, Inc. 的高级副总裁兼首席营销官。她还曾担任 IBM 云数据服务部门的营销副总裁，在 Dell 任职的 16 年期间还曾担任过众多营销领导职务。

Carrie 拥有德克萨斯基督教大学通信专业理科学士学位。