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Liderazgo de NetApp

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Equipo ejecutivo

George Kurian Director ejecutivo

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George Kurian es el director ejecutivo de NetApp. George se unió a la empresa en 2011, aportando su pasión y una actitud incansable en la ejecución de sus funciones de liderazgo en NetApp. Fue nombrado director ejecutivo en junio de 2015.

Anteriormente, como vicepresidente ejecutivo de operaciones de producto en NetApp, George se encargó de la estrategia y el desarrollo de la cartera de productos y soluciones de NetApp. Con anterioridad, George fue vicepresidente sénior del grupo Data ONTAP, donde supervisó el desarrollo del sistema operativo Data ONTAP.

George se unió a NetApp como vicepresidente sénior del grupo de soluciones de almacenamiento, donde se encargó de la cartera de soluciones y los proyectos de integración conjunta con tecnologías de nuestros partners.

Antes de unirse a NetApp, George fue vicepresidente y director general del grupo de tecnología de switches y redes para aplicaciones de Cisco Systems. Esta trayectoria tan diversa también incluye la función de vicepresidente de Akamai Technologies, consultor de gestión en McKinsey & Company y líder de los equipos de gestión de productos e ingeniería de software en Oracle Corporation.

George es también director independiente en la junta directiva de la empresa internacional de servicios de salud Cigna Corporation.

Es licenciado en Ingeniería Eléctrica por la Universidad de Princeton y cuenta con un MBA en la Universidad de Stanford.

César Cernuda Presidente

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Como presidente de NetApp, César Cernuda se encarga de dirigir la organización global de comercialización de la empresa, incluidas las ventas, el marketing, los servicios, el soporte y el éxito del cliente. Con más de 25 años de experiencia en liderazgo, ayudará a que NetApp se transforme rápidamente para conseguir nuevas oportunidades de crecimiento en el ámbito de los sistemas de almacenamiento empresarial y los servicio de datos en cloud.

Le apasiona obtener resultados sólidos, se ha comprometido a construir equipos diversos de alto rendimiento y tiene experiencia en transformación empresarial. César guiará a NetApp para ganar de forma continuada en un panorama de clientes que cambia rápidamente.

César se centra en lograr que el cliente tenga éxito y en agilizar las interacciones digitales y multicanal con el cliente. Está reposicionando a NetApp asociándose y ampliando las asociaciones con los principales proveedores de cloud y con otros partners clave estratégicos para garantizar la buena posición de NetApp en la transformación digital de todas las empresas de la corporación.

Antes de unirse a NetApp, César ocupó diferentes puestos de liderazgo en ventas, marketing y desarrollo de productos. Tiene más de 20 años de experiencia internacional y ha puesto en marcha y desarrollado negocios en mercados importantes de todo el mundo. Trabajó en Microsoft durante 23 años, donde ocupó puestos sénior, como el de vicepresidente de ventas y marketing internacional para Microsoft Dynamics, presidente de Microsoft en la región APAC y, más recientemente, presidente del escenario LAC y vicepresidente corporativo internacional de la empresa. Consiguió transformar el mercado y puso su granito de arena en las partes de crecimiento más rápido de los negocios de Microsoft.

Además, César es director no ejecutivo en Gestamp, un grupo internacional dedicado al sector de la automoción, miembro del consejo asesor de la Escuela de Negocios McDonough de la Universidad de Georgetown y miembro del jurado de los Premios Princesa de Asturias de investigación científica y técnica. En 2019, la Cámara de Comercio España-Estados Unidos le otorgó el Premio Ponce de León como Ejecutivo del Año. En 2018 y 2019 fue incluido en la lista HITEC 50 del Hispanic IT Executive Council, que reconoce a los 50 principales líderes españoles y latinoamericanos en alta tecnología del mundo.

César posee los títulos de posgrado del Executive Leadership Program de la Harvard Business School y del Program for Management Development de la IESE Business School de la Universidad de Navarra. Se licenció en Administración y Dirección de Empresas en la ESIC Business & Marketing School.

Brad Anderson Vicepresidente ejecutivo, grupo de cloud híbrido

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Brad Anderson es vicepresidente ejecutivo y director general de los servicios cloud híbridos de NetApp y de las unidades de negocio de los servicios de datos básicos de NetApp. Es el responsable de establecer y ejecutar la estrategia orientada a ofrecer la cartera de productos y servicios de NetApp que ayuda a nuestros clientes a modernizar su tecnología con soluciones flash integradas en el cloud y a desarrollar clouds privados e híbridos que prestan el mismo servicio y experiencia que los clouds públicos.

Brad pasó nueve años en HP Compaq como vicepresidente sénior y director general del departamento de servidores estándar del sector, donde lideró el negocio de los servidores x86 de la empresa, valorado en 8000 millones de dólares. Durante siete años fue presidente y director general de las principales unidades de negocio de software, redes, almacenamiento y servidores de Enterprise Solution Group de Dell, valorado en 12000 millones de dólares. Con su ayuda, Dell adquirió EqualLogic, Compellent y Force10, y contribuyó al crecimiento de cada uno de estos negocios de manera que Dell pudo dejar atrás el modelo de fabricante de equipos originales principalmente para pasar a un modelo de almacenamiento y redes. Justo antes de unirse a NetApp, Brad fue presidente y director de operaciones en Gravitant, una empresa que servía de plataforma intermediaria de servicios en el cloud, donde tuvo un papel determinante en el crecimiento de la empresa y en su venta a IBM.

Brad es licenciado en Ingeniería Petrolera en la Universidad de Texas A&M y tiene un MBA en Harvard Business School.

Mike Berry Vicepresidente ejecutivo y director financiero

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Mike Berry es veterano en el sector tecnológico, con una gran trayectoria en dirección de finanzas, operaciones y otras gestiones generales. Antes de unirse a NetApp, Mike fue vicepresidente ejecutivo y director financiero en McAfee. Era responsable de todos los aspectos relacionados con las finanzas, incluidas las secciones de planificación financiera, contabilidad, fiscalidad, hacienda, además de operaciones y servicios compartidos.

Antes de unirse a McAfee en febrero de 2017, Mike fue vicepresidente ejecutivo, director financiero y director de operaciones en FireEye. Anteriormente, fue vicepresidente ejecutivo y director financiero de Informatica. Y en etapas anteriores, se encargó de dirigir las finanzas y otras operaciones de varias empresas tecnológicas, incluidas SolarWinds y i2 Technologies.

Mike se licenció en Finanzas en el Augsburg College y completó un MBA en esta en misma materia en la Universidad de St. Thomas. Forma parte de las juntas directivas de Rapid7 y FinancialForce, y es presidente del comité de auditores.

Matthew Fawcett Vicepresidente sénior, director de estrategia y asuntos jurídicos, y secretario

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Matthew Fawcett es director de estrategia y asuntos jurídicos de NetApp, líder en el desarrollo y la estrategia corporativa, las relaciones gubernamentales y el equipo jurídico internacional, y desempeña las funciones de secretario corporativo. Tanto a él como a su organización se les reconoce habitualmente por su liderazgo en la intersección de innovación, tecnología y legislación. 

A lo largo de su carrera, Matt ha asesorado a las principales empresas tecnológicas en distintas situaciones, como fusiones y adquisiciones, propiedad intelectual y litigios. Antes de unirse a NetApp, Matt fue vicepresidente sénior y asesor general de JDS Uniphase Corporation y en un consultorio privado anteriormente. 

Matt está graduado en Retórica por la Universidad de California en Berkeley y está doctorado en UCLA.

Anthony Lye Vicepresidente sénior y director general, unidad de negocio de Servicios de nube pública de NetApp

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Anthony Lye es el vicepresidente sénior y director general de la unidad de negocio de Servicios de nube pública de NetApp. Es el responsable de la estrategia y la ejecución para llevar la innovación en el cloud de NetApp al cloud privado, al cloud híbrido y a los modelos de proveedores a hiperescala, así como para situar a la empresa como líder indiscutible de la gestión de datos en un mundo integrado en el cloud.

Tiene una experiencia de más de 25 años en diferentes puestos de liderazgo en NetApp en el ámbito del desarrollo, la gestión de productos, el marketing, las ventas y dos veces como director ejecutivo de altas tecnologías. Durante los últimos 15 años, se ha centrado principalmente en la innovación del cloud. Más recientemente, ocupó el puesto de vicepresidente ejecutivo y director de cloud en Guidewire Software y en Oracle, donde trabajó como vicepresidente sénior y director general de CRM. Ha dirigido equipos en todo el mundo y tiene experiencia práctica en la creación de aplicaciones y plataformas en colaboración directa con la comunidad de desarrolladores.

Antes, fue presidente y director ejecutivo de HotSchedules, una empresa vertical de cloud que crea aplicaciones para el sector de restauración, comercio y hospitalidad. Previamente, fue presidente global de plataformas digitales, gestión de la relación con el cliente y canales en Publicis, la mayor agencia digital del mundo. Asimismo, ocupó puestos sénior de liderazgo en Siebel Systems y Remedy Corporation.

Anthony se licenció con honores en Ingeniería en la Universidad de Bath, en Bath (Reino Unido). Ocupa un puesto en el consejo de Spoken Communications y es miembro del consejo de administración de la Universidad de Bath, además de ser inversor en nuevas empresas y fondos de capital de riesgo.

Debra McCowan Vicepresidenta sénior y directora de recursos humanos

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Debra McCowan es vicepresidenta sénior y directora de recursos humanos en NetApp. Es responsable de elaborar la estrategia global de recursos humanos y de liderar toda su organización, incluida la adquisición de talentos, el desarrollo y aprendizaje de talentos, el establecimiento de asociaciones empresariales, el desarrollo y la eficacia de la organización, la remuneración y las prestaciones, la diversidad, la inclusión y la pertenencia, las operaciones y los sistemas.

Debra es una jefa de recursos humanos que fomenta el cambio y la transformación con más de 20 años de experiencia global centrada en integrar la estrategia humana con la estrategia empresarial a fin de impulsar el rendimiento y el crecimiento y fomentar la salud empresarial. Su éxito proviene de la capacidad que ha demostrado a la hora de crear equipos de alto rendimiento que superan objetivos y de elaborar estrategias e iniciativas de recursos humanos progresivas y alineadas con el negocio, a la vez que establece un liderazgo estratégico y operativo, normalmente en un contexto que crece, cambia y madura rápidamente.

En su último puesto como directora de recursos humanos en Equinix, Debra creó una función global de recursos humanos sólida en un entorno extremadamente dinámico. Durante los cinco años que estuvo en la empresa, la organización global de los recursos humanos fue clave en el avance de la cultura Equinix, ya que contribuyó a crear la marca de la empresa y diseñar e implementar programas e iniciativas de vanguardia en pro de los objetivos de negocio. Su capacidad para atraer y retener a talentos esenciales contribuyó a desarrollar y posicionar a Equinix como líder del mercado.

Antes de Equinix, Debra cofundó Accelerance Group. Como partner, prestó servicios de consultoría de diseño de sistemas y organizaciones y ayudó a sus clientes a dirigir un cambio estratégico. Debra también ha ocupado puestos de dirección ejecutiva en Avago Technologies (ahora Broadcom Inc.), Hitachi Data Systems (ahora Hitachi Vantara) y Telstra Corporation.

Debra forma parte de la junta directiva de HealthEquity, Inc. Tiene un título de postgrado en Relaciones Laborales y Gestión de Recursos Humanos por la Universidad de Melbourne y una licenciatura en Literatura Inglesa por la Universidad La Trobe.

James Whitemore Vicepresidente sénior y director de marketing

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James Whitemore es vicepresidente sénior y director de marketing para NetApp. Su cometido es impulsar la estrategia de marketing global de la empresa y reforzar el reconocimiento en el mercado con el objetivo de acelerar el crecimiento.

Como buen conocedor desde hace años del sector del cloud computing, redes y almacenamiento, James cuenta con más de 25 años de experiencia liderando e implementando con éxito estrategias globales de ventas, estrategias de marketing y gestión de productos. James, que es una pieza clave en el equipo desde que se unió a NetApp a través de la adquisición de SolidFire a principios de 2016, ha jugado un papel determinante a la hora de desarrollar y llevar a cabo nuestra estrategia de marketing para volver a situar a NetApp en la escena del almacenamiento de datos y el cloud.

En su anterior puesto como vicepresidente de marketing de demanda y Field en NetApp, James creó y lideró un motor de demanda moderno, además de gestionar aspectos como el de marketing de Field y partners, centros de demanda, campañas globales, marketing de eventos, marketing digital, social, marketing de influencia y comunitario.

James se licenció en Administración de empresas en la Universidad de Northumbria en Reino Unido.

Junta directiva

George Kurian Director ejecutivo

George Kurian es el director ejecutivo de NetApp. George se unió a la empresa en 2011, aportando su pasión y una actitud incansable en la ejecución de sus funciones de liderazgo en NetApp. Fue nombrado director ejecutivo en junio de 2015.

Anteriormente, como vicepresidente ejecutivo de operaciones de producto en NetApp, George se encargó de la estrategia y el desarrollo de la cartera de productos y soluciones de NetApp. Con anterioridad, George fue vicepresidente sénior del grupo Data ONTAP, donde supervisó el desarrollo del sistema operativo Data ONTAP.

George se unió a NetApp como vicepresidente sénior del grupo de soluciones de almacenamiento, donde se encargó de la cartera de soluciones y los proyectos de integración conjunta con tecnologías de nuestros partners.

Antes de unirse a NetApp, George fue vicepresidente y director general del grupo de tecnología de switches y redes para aplicaciones de Cisco Systems. Esta trayectoria tan diversa también incluye la función de vicepresidente de Akamai Technologies, consultor de gestión en McKinsey & Company y líder de los equipos de gestión de productos e ingeniería de software en Oracle Corporation.

George es también director independiente en la junta directiva de la empresa internacional de servicios de salud Cigna Corporation.

Es licenciado en Ingeniería Eléctrica por la Universidad de Princeton y cuenta con un MBA en la Universidad de Stanford.

Mike Nevens Presidente de la junta directiva, presidente del comité de nombramientos y de gobierno corporativo, miembro del comité de auditoría

Mike Nevens es presidente de la junta directiva de NetApp.

Mike Nevens fue nombrado miembro de la junta de NetApp en diciembre de 2009. Mike Nevens es asesor superior de Permira, un fondo internacional de capital privado que gestiona fondos por valor de 21 000 millones de euros. También es miembro de la junta directiva de Altera Corporation y Ciena Corporation. Nevens participa en el consejo de administración del Museo de Arte de San José. Además, es miembro del Consejo Consultivo de la Escuela de Negocios de Mendoza en la Universidad de Notre Dame, donde ha sido profesor adjunto de Gobierno Corporativo y Estrategia.

Nevens abandonó su puesto de director (partner mayoritario) de McKinsey & Co. en 2002, después de dirigir la práctica tecnológica global de la empresa. También formó parte del consejo del McKinsey Global Institute, que realiza investigaciones sobre cuestiones económicas y políticas.

Nevens es licenciado en Física por la Universidad de Notre Dame y tiene un Máster en Dirección de Empresas Industriales de la Escuela de Administración Krannert, de la Universidad Purdue, donde fue nombrado Krannert Scholar. Reside en Los Altos Hills, California, con su esposa Yvonne.

Deepak Ahuja Miembro del Comité de Auditoría

Deepak Ahuja se unió a Verily en 2020 como director financiero. Anteriormente, ocupó el mismo puesto en Tesla, de 2008 a 2015 y de 2017 a 2019. Deepak, uno de los ejecutivos que más tiempo ha trabajado en Tesla, contribuyó al ascenso de esta empresa, desde su creación hasta que se convirtió en una empresa de alta capitalización. Deepak fue el primer jefe de finanzas de Tesla y ayudó a guiarlo a lo largo de su OPV, además de recaudar varios miles de millones de dólares de capital para impulsar su crecimiento. Antes de trabajar en Tesla, estuvo 15 años en la Ford Motor Company, donde adquirió experiencia en fabricación, marketing y ventas, desarrollo de productos, tesorería y adquisiciones/desinversiones. En 2010, Deepak fue nombrado Director financiero del año para pequeñas empresas públicas por el Silicon Valley Business Journal. En 2014, fue nombrado Director financiero del Área de la Bahía del año para grandes empresas públicas por el San Francisco Business Times. Deepak tiene un Máster en Dirección de Empresas Industriales de la Universidad Carnegie Mellon, un Máster en Ingeniería de Materiales de la Universidad Northwestern y un título de pregrado en Ingeniería Cerámica de la Universidad Hindú de Benarés de la India.

Dr. Jerry Held Miembro del comité de retribuciones

Dr. Gerald Held fue nombrado miembro de la junta directiva de NetApp en diciembre de 2009. Dr. Held, director ejecutivo de Held Consulting LLC, presta servicios de consultoría estratégica a directores ejecutivos y altos directivos de empresas de tecnología.

En 1998, el dr. Held fue «director ejecutivo residente» en la empresa de capital riesgo Kleiner Perkins Caufield & Byers. Desde 1997, fue vicepresidente primero de la división de productos de servidor de Oracle Corporation, donde fue responsable de los productos más importantes de Oracle durante un período de rápido crecimiento en el que la empresa pasó de ingresar 1500 millones de dólares anuales a ingresar 6000 millones de dólares. Antes de trabajar en Oracle, estuvo 18 años en Tandem Computers, donde fue miembro del equipo ejecutivo que consiguió que una empresa emergente como Tandem lograse unos ingresos anuales de 2000 millones de dólares. Durante su trabajo en Tandem, el dr. Held ocupó diferentes puestos de alta dirección, incluido el de director de tecnología, vicepresidente primero de estrategia y vicepresidente de nuevas iniciativas. Lideró el desarrollo inicial de los productos de bases de datos relacionales de Tandem.

De 2006 a 2010, fue presidente ejecutivo de Vertica Systems, una empresa de bases de datos analíticas que fue adquirida por Hewlett-Packard Company. El dr. Held ocupó cargos de director y miembro ejecutivo en diversas empresas tecnológicas, como Business Objects SA, Tandem Computers, Inc., Oracle Corporation, MicroPlace, Inc. y Bella Pictures, Inc. El dr. Held también participa en la junta directiva de varias empresas privadas, entre ellas, Tamr Inc., Madaket Inc. e Informatica Corporation, anteriormente una empresa tecnológica pública.

El dr. Held es licenciado en Ingeniería Eléctrica por la Universidad Purdue, tiene un Máster en Ingeniería de Sistemas de la Universidad de Pensivlania y es doctor en Ciencias Informáticas por la Universidad de California, Berkeley, donde dirigió el desarrollo inicial del sistema de gestión de bases de datos relacionales INGRES.

Kathy Hill Presidenta del comité de retribuciones, miembro del comité de nombramientos y de gobierno corporativo

Kathy Hill ocupó diversos cargos en Cisco Systems, Inc. desde 1997 hasta 2013, a saber: asesora ejecutiva (2011-2013), vicepresidenta primera de operaciones y estrategia de desarrollo (2009-2011), vicepresidenta primera del grupo de servicios y redes de acceso (2008- 2009) y vicepresidenta primera del grupo de tecnología inalámbrica y sistemas Ethernet (2005-2008). Antes de trabajar en Cisco, Hill ocupó distintos puestos de ingeniería en diferentes empresas de tecnología. La srta. Actualmente, Hill es miembro de la junta directiva de Moody's Corporation, empresa proveedora de calificaciones crediticias, investigación, herramientas y análisis para los mercados financieros, y es miembro del consejo de administración del Instituto Anita Borg de Mujeres y Tecnología.

La srta. Hill es licenciada en Matemáticas por el Instituto de Tecnología de Rochester.

Deborah Kerr Miembro del Comité de Auditoría

Deborah Kerr fue nombrada miembro de la junta directiva en noviembre de 2017. Deborah Kerr es una ejecutiva de productos y tecnología que trabaja como asesora, directora y consultora para empresas privadas y públicas. También forma parte de la junta directiva de International Airline Group, Chico's FAS y EXLService Holdings, Inc. Anteriormente, Kerr fue miembro de las juntas directivas de DH Corporation y Mitchell.

La srta. Kerr ha trabajado como partner director de Warburg Pincus desde enero de 2019 y como asesora sénior desde octubre de 2017 a diciembre de 2018. De 2013 a 2017, la Sra. Kerr fue vicepresidenta ejecutiva y directora de productos y tecnología en Sabre Corporation, empresa proveedora tecnología de software y servicios para el sector de viajes y transporte. Antes de trabajar en Sabre Corporation, Kerr fue vicepresidenta ejecutiva y directora de productos y tecnología en Fair Isaac Corporation (2009-2012). También ha desempeñado varios puestos de liderazgo en tecnología en Hewlett-Packard, Peregrine Systems y el Laboratorio de propulsión a chorro de la NASA (JPL).

Kerr tiene un Máster en Ciencias Informáticas y es licenciada en Psicología. Vive en Dallas, Texas, con su esposo Alan.

Scott Schenkel Presidente del Comité de Auditoría

Scott Schenkel fue nombrado miembro de la junta directiva en noviembre de 2017. Scott Schenkel cuenta con más de 25 años de amplia experiencia en liderazgo empresarial y financiero en los sectores de la sanidad, la tecnología y el comercio. Como director financiero centrado las operaciones, la experiencia de Scott abarca la planificación y análisis financieros, la estrategia, la auditoría, las fusiones y adquisiciones, la integración de adquisiciones, Six Sigma y la mejora de procesos.

El Sr. Schenkel fue director ejecutivo interino de eBay, Inc. desde septiembre de 2019 a abril de 2020. Se unió a eBay, Inc. en 2007 y fue vicepresidente sénior y director financiero desde 2015 a 2019, donde fue responsable de finanzas, análisis y tecnología de la información. También desempeñó las funciones de vicepresidente sénior y director financiero de eBay Marketplace desde 2009 hasta 2015 y vicepresidente de análisis y planificación financiera global. 

Con anterioridad, Scott ocupó diferentes puestos financieros en General Electric a lo largo de casi 17 años. Su último trabajo fue como director financiero de GE Healthcare Clinical Systems, proveedor global de equipos sanitarios y soluciones de tecnología de la información clínicas. Justo antes, fue director financiero de GE Plastics Europe, con sede en los Países Bajos. Y previamente, fue director financiero de GE Lighting Europe, con sede en Londres y Budapest. Scott pasó más de seis años en el grupo de auditoría corporativa de GE, realizando las tareas de auditoría y consultoría para estrategias corporativas, fusiones y adquisiciones, integración de adquisiciones, finanzas y cumplimiento de normativas. Scott comenzó su carrera como parte del Programa de gestión financiera de GE con su División de distribución de energía en Carolina del Norte.

Scott tiene una licenciatura del Instituto Politécnico de Virginia y de la Escuela de Negocios de la Universidad Estatal de Pamplin.

George Shaheen Miembro del comité de retribuciones y del comité de nombramientos y de gobierno corporativo

George T. Shaheen fue nombrado miembro de la junta directiva de NetApp en junio de 2004. El Sr. La distinguida carrera del Sr Shaheen en el sector tecnológico abarca más de 30 años, en los que ha sido director ejecutivo de Siebel Systems, director ejecutivo y presidente de Webvan Group Inc. y director ejecutivo y partner director global de Andersen Consulting, que más tarde se convirtió en Accenture, de 1989 a 1999. Ha sido gobernador de TI del Foro Económico Mundial. Actualmente Shaheen forma parte de las juntas directivas de Marcus & Millichap, Green Dot Corporation y Korn/Ferry International.

Shaheen tiene un Máster en Administración de Empresas y una licenciatura en ciencias de la Universidad Bradley en Peoria (Illinois), y ha formado parte del consejo de administración de esta universidad.

Carrie Palin Miembro del comité de retribuciones

Carrie es vicepresidenta sénior y directora de marketing en Splunk, donde dirige la estrategia de marketing y comunicación de la empresa. Durante su trabajo en Splunk, ha ejercido de líder en la completa actualización de la marca y contribuyó a la exitosa transformación del cloud que se llevó a cabo en esta empresa. Como ferviente defensora de la diversidad, la equidad y la inclusión, Carrie ejerce como patrocinadora ejecutiva de los grupos de recursos de empleados de Pride y Neurodiversity en Splunk, así como de las iniciativas de Women in Technology. Antes de trabajar en Splunk, Carrie fue vicepresidenta sénior y directora de marketing tanto en SendGrid (adquirida por Twilio) como en Box, Inc. Fue vicepresidenta de marketing de la división de Cloud Data Services de IBM y desempeñó una infinidad de funciones de liderazgo de marketing durante los 16 años de trayectoria en Dell.

Carrie se licenció en comunicaciones en la Universidad Cristiana de Texas.

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