Grâce à divers aspects de la culture NetApp — franchise, transparence et accessibilité de nos dirigeants — vous vous sentirez un membre de l’équipe à part entière. C’est cet esprit d’équipe qui fait de NetApp une entreprise dans laquelle il fait bon travailler.
NetApp se classe n° 3 au palmarès « World's Best Multinational Workplaces 2012 » de l'institut Great Place to Work, et n°6 au palmarès 2012 « 100 Best Companies to Work For » du magazine FORTUNE. Cette reconnaissance démontre que NetApp privilégie avant tout ses valeurs et un environnement de travail épanouissant pour ses employés
Notre culture exceptionnelle, nos salaires motivants, des avantages uniques et un style de management réaliste sont salués par nos employés et contribuent à nos classements réguliers en haut du tableau dans la liste des 100 meilleurs employeurs publiée par le magazine FORTUNE. Nous figurons dans le palmarès « 100 Best »du magazine FORTUNE depuis dix ans, et dans le « Top 15 » du palmarès des entreprises dans lesquelles il fait bon travailler aux États-Unis depuis six ans.
« Cette reconnaissance s’adresse à tous nos employés, et elle est le reflet de leur passion et de leur engagement au quotidien à contribuer au succès de nos clients, de nos partenaires et de NetApp. Un environnement favorisant l’innovation et l’épanouissement des employés contribue directement à la réussite et à l’évolution de nos clients et de nos partenaires. »
—Tom Georgens
