Многие аспекты культуры NetApp – честность, прозрачность и досягаемость руководства – помогают сотрудникам ощущать себя уважаемыми членами команды. Все это и делает NetApp замечательным местом для работы.
NetApp заняла 3 место в рейтинге Института Great Place to Work Institute «Лучшие международные компании-работодатели 2012 года»и 6 место в рейтинге FORTUNE "100 лучших компаний-работодателей 2012". Тот факт, что NetApp является одной из лучших международных компаний-работодателей, подтверждает, что компания достигает своих главных целей и создает инновационную среду, благоприятную для работы в команде.
Наша разнообразная культура, достойные зарплаты, уникальные преимущества и дружелюбный стиль руководства высоко ценятся нашими сотрудниками и помогают нам регулярно занимать ведущие позиции в рейтингах FORTUNE, равно как и находиться в первых 15 позициях рейтингов по лучшим компаниям-работодателям в США в течение последних 5 лет. Now in its tenth year in a row we get into the rating of the journal FORTUNE "100 Best Companies to Work For" and the sixth consecutive year, is one of the first places in this category in the U.S. US
«Этим достижением мы обязаны своим сотрудникам, которые с воодушевлением и упорством ежедневно добиваются успеха для наших клиентов, партнеров и самой NetApp. Творческая и инновационная атмосфера компании – это также большая польза для наших клиентов и партнеров, так как она дает конкурентные преимущества и способствует развитию бизнеса».
— Том Джордженс