NetApp 位列 Great Place to Work Institute 的“全球最佳跨国公司”排行榜第 3 位
2011年10月
NetApp 在 Great Place to Work Institute 的“全球最佳跨国公司”排行榜中位列第 3 位。该排行榜是全球规模最大的最佳工作场所年度调查，也是首次推出的 25 个最佳跨国公司排名。排名主要基于员工对五方面主要因素发表的意见：诚信、公正、尊重、自信和员工融洽关系。排名还将公司业绩 、员工付出、协作和信任作为考虑因素。被公认为全球的最佳职场之一表明， NetApp 一直秉承公司的价值理念并积极为员工营造有丰厚回报的工作环境。成为最佳职场也让我们成为合作最佳之选。
NetApp 在《明星论坛报》的明尼苏达州“最佳雇主”排行榜中位列第 4
2011年6月
NetApp 在《明星论坛报》的 2011 年明尼苏达州“最佳雇主”排行榜（小雇主类）中位列第 4。 NetApp 同时还荣获了员工满意特别奖。 这是 NetApp 首次荣登该排行榜并参与该调查。 NetApp 致力于打造具有独特文化的典范公司，崇尚创造力、团队协作、工作效率、领导风范和创新实力。 NetApp 在明尼苏达州依代纳市的分支机构始建于 1997 年，主要负责地区性销售和支持工作。
NetApp 荣获《CIO》杂志评选出的 CIO 100 Award 大奖
2011年6月
NetApp 最近因其 Field Service Order (FSO) 系统而荣获 IDG 旗下《CIO》杂志 2011 年 CIO 100 Award 大奖，该系统可通过自动化改善 NetApp 合作伙伴和客户的体验。 第 24 届年度颁奖计划表彰了全球范围内在信息技术 (IT) 领域表现出最高运营和战略水平的企业。
NetApp 荣登 Everything Channel 的 CRN 虚拟化 100 强名单
2011年6月
NetApp 被 Everything Channel 列入 CRN 新虚拟化 100 强名单。 名单上的 100 家供应商由 CRN 编辑人员评选得出，该名单可作为实际的参考资源，便于 VAR 针对自己的业务评估最好的虚拟化产品。 NetApp 能够为经销商提供有助于促进其业务发展和为客户提供支持的产品与服务，进而帮助经销商成功转变为服务提供商，因此 NetApp 得以荣登虚拟化 100 强名单。
NetApp 在《华盛顿商报》评选的哥伦比亚特区“最佳雇主”排行榜中位列第 5
2011年6月
NetApp 在《华盛顿商报》评选的 2011 年哥伦比亚特区“最佳雇主”排行榜（大公司类，总部不在当地）中 位列第 5。 这是 NetApp 连续第三年获此殊荣，并且均位列前 5。 NetApp 致力于打造具有独特文化的典范公司，崇尚创造力、团队协作、工作效率、领导风范和创新实力。
NetApp 在 2011 年加拿大“最佳雇主”排行榜中位列第 2
2011年4月
NetApp 在“2011 年加拿大百家最佳雇主”排行榜中位列第 2，在“融洽关系”类荣获特别表彰。这是 NetApp Canada 连续第二年跻身前 2 名（2010 年位列第 2 名）。 NetApp 致力于打造具有独特文化的典范公司，崇尚创造力、团队协作、工作效率、领导风范和创新实力。
NetApp 荣获 2011 年“CRN 渠道冠军”
2011年3月
NetApp 荣获 2011 年“CRN 渠道冠军”（企业网络存储类）。 另外，在 XChange 解决方案提供商大会举办的颁奖典礼上，NetApp 在四个单项中囊获了其中三项的最高荣誉。 “CRN 渠道冠军”大奖共分 25 个技术类，获奖者是根据对顶级解决方案提供商进行的调查选拔出来的。
NetApp 在“最佳雇主”排行榜（“员工少于 250 人”类）中位列第 8
2011年2月
NetApp Japan 在日本 Great Place to Work® 评审机构 (GPTW Japan) 评选出的 2011 年“最佳雇主”排行榜（“员工少于 250 人”类）中位列第 8。 这是继 NetApp 一月份在美国《财富》杂志 2011 年“百家最佳雇主”排行榜中名列第 5 以来，取得的又一殊荣。 正是由于 NetApp 崇尚创造力、团队协作、开放式交流、领导风范、适应能力和创新实力的独特企业氛围，NetApp 才得以持续高居世界各地“最佳雇主”名单。
NetApp 名列《财富》杂志“最佳雇主”排行榜第 5
2011年1月
NetApp 公司 (NASDAQ: NTAP) 今天宣布其在《财富》杂志 2011 年“百佳雇主”排行榜中名列第 5，较之去年的第 7 名有了很大的提升。 这是 NetApp 连续三年名列 10 强，连续五年名列 15 强。 NetApp 致力于打造典范公司的根本在于独特的企业氛围，提倡创造力、团队协作、开放式交流、领导力、适应性和创新性。 我们的员工秉承这些价值理念构建并提供产品和服务，帮助我们的客户通过更高的 IT 效率和灵活性实现业务突破。
